Bring your own device (BYOD)

Opmerking

Reactie van Rein Jonkman op 15 Maart 2012 op 10.25

Bij VWS gaan we de komende maanden nadenken over persoonlijke voorzieningen (ICT) en maatregelen (waaronder financiering) in het kader van #HNW. Medio 2012 verwachten we een verhaal te hebben.

Reactie van Davied op 2 Maart 2012 op 11.31

@André De vraag is of het gaat om discussie of over praktische oplossingen ...

Reactie van André Leinarts; Oegstgeest op 2 Maart 2012 op 10.58

@Davied Weet ik toch. Ik zeg ook niet 'aanschaffen' maar 'hebben'. je weet zelf dat ik ook android heb en over een paar weken ook IOS thuis.

maar dat betekent dus niet dat ik het ook geweldig moet vinden of kritiekloos moet blijven. 'de hele overheid' doet het dus niet slim. Loopt als makke schapen achter de besturings- en appherder aan. Zonder vragen te stellen.

Kritisch blijven!

1: gratis, zonder addertje onder het gras, bestaat niet!!!! dat geldt voor apps én OS-en.

2: werk is niet privé. werk is een gedeelde en verdeelde verantwoordelijkheid. Heel logisch dus dat I-mensen daarin een vinger in de pap moeten hebben. Zij en jij krijgen op hun kop als er iets gebeurt met bedrijfsgegevens.

3: ja, iedereen heeft het en iedereen doet het. Dat maakt het nog niet zaligmakend.(eerder eng)

Omdat ik van knuppels en hoenderen in hokken houdt, ga ik maar eens pleiten voor WOWYBD(work only with your bosses' device) en voor UAOOAD (use apps only on avatar device) en voor het motto; "be safe, use an old nokia 6130 (or similar)".

Zo krijgen we tenminste discussie. preken voor en binnen eigen parochie is niet spannend en intellectueel niet zo uitdagend.

Reactie van Davied op 2 Maart 2012 op 10.39

@André De hele overheid loopt al rond met eigen mobieltjes met IOS en Android. Kijk om je heen. 

Reactie van André Leinarts; Oegstgeest op 2 Maart 2012 op 10.31

Ik krijg steeds meer neiging geen IOS of Android eigen device te hebben. Behalve dan een hele kale die niet te herleiden is tot mijn persoontje. Zonder paranoia te zijn.

http://www.nu.nl/internet/2754029/android-apps-kunnen-fotos-zonder-...

Zoals ik al op andere plekken over BYOD heb aangegeven. Het vraagstuk van de apps die zich toegang verschaffen. Niet denkbeeldig; "tijdens een strategiesessie van directeuren zet ik een aantal flipover vellen op de foto en mail ze daarna naar mijn werk/collega's om ze te verwerken in een verslag". En die gaan dan dus zwerven, buiten mij om.

Durf je het als overheid wel c.q. is het verstandig om werk en privé zo dicht bij elkaar te laten komen dat er een derde partij automatisch meedoet? Zelfs als je een integere ambtenaar bent, loopt je ministerie dus een groot en zeker risico in het app-store/market tijdperk van nu.

Reactie van André Leinarts; Oegstgeest op 29 Februari 2012 op 11.56

Over vergoedingen: Wordt het niet eens tijd om IKAP voor ambtenaren aan te passen. Zelf je fiets uitzoeken mag wel. Maar een PC of tablet oid niet!!Beetje raar. BYOD is ook gewoon zelf dokken! (zei hij die voor een pilot zo'n 40 apparaten op kosten van de zaak gaat aanschaffen)

Mobile device management: Ja er is beleid, er zijn matrices in omloop waarin allerlei vormen van managed en unmanaged staan. Maar wat wil je? Waar gaat BYOD over? Over met je eigen apparaat toegang tot werkspul hebben toch? Niet anders dan met je eigen PC naar je client of citrix omgeving gaan. Daar(eigen pc) krijg ik ook geen ondersteuning op, terecht. Als medewerker zeg ik; geef me toegang tot een site waarop mijn werk staat c.q. waarin ik mijn werk kan doen. That's it. Dan hoef je ook geen apparaten te managen toch? Behalve dan die van managers/bestuurders. Die hebben altijd een uitzonderingspositie vanwege hun onhandigheid of vanwege een andere uitzonderlijke situatie.

Wat nou apps! Als het gaat over werken met je eigen mobile device moet het gaan over hoe je je werk zo goed mogelijk kan doen, hoe je toegang hebt tot werkprocessen. Ik denk dat in veel gevallen de tablets ergonomisch niet geschikt zijn. Leuk, klein en licht, maar niet geschikt voor werk. Niet voor het produceren van documenten (PP, Word, Excel) en sjablonentoepassingen. Wel leuk voor mailtjes, tweets en internetsurfen. Bijvangst.

Reactie van Jeroen Louwerse op 14 Februari 2012 op 18.58

Heeft er iemand ervaring met mobile device management? 

http://ambtenaar20.ning.com/forum/topics/mobile-device-management

Reactie van jack karelse op 10 Februari 2012 op 11.27

helemaal eens met @Anne-Marie. Hier is weinig tot geen aandacht voor. Vanuit de opleiding tot mediacoach heb ik het begrip mediawijsheid vertaald naar de werkomgeving, leidend tot het concept van informatiebewust werken.
Ambtenaren kunnen pas ten volle van de beschikbare media, middelen en informatie profiteren als ze de wijsheid hebben hier goed mee om te kunnen gaan. zie ook http://ambtenaar20.ning.com/profiles/blogs/informatiebewust-werken-...

Reactie van Jan Stedehouder op 9 Februari 2012 op 11.06

@ Anne-Marie

Goed punt, mensen blijven mensen, met al hun onvolmaaktheden. En daarmee blijft het risico van verlies of diefstal bestaan (zie ook: Welke risico's lopen lopen smartphones in een BYOD-beleid). Om die reden geloof ik ook niet in een 'technische oplossing' maar zullen we meer aandacht moeten schenken aan gedrag en bewustzijn. 

Reactie van Anne-Marie IJsenbruk op 8 Februari 2012 op 17.32

Leuke en interessante blogs en reacties over de verschillende aspecten van BYOD. Met al die informatie over bouwstenen en strategieën begon ik echter even te twijfelen of er nog wel aandacht is voor het feit dat het mensen zijn die deze devices gebruiken: mensen oftewel de hardwerkende medewerkers die fouten kunnen maken. Natuurlijk kun je (moet je waarschijnlijk) van tevoren mooie risico-analyses maken en als ICT-afdeling technische maatregelen nemen, waardoor de devices en de content goed zijn beveiligd. Nog steeds kan per ongeluk, door onwetendheid of slordigheid van de medewerker een weggeraakt device voor problemen zorgen. Met andere woorden wordt er wel genoeg rekening gehouden met de wensen en gedragingen van de gebruiker?
In deze tijden van ‘openheid en transparantie’ zou volgens mij daarom ook meegenomen moeten worden in het BYOD-beleid:
a. dat er inzicht is in wat bedrijfsrisicovolle informatie is en wie daar toegang toe heeft. En daar richt je je beveiligingsbeleid en –activiteiten op. En daarover besluit je als organisatie of dat wel of niet beschikbaar kan zijn op een mobiel device.

b.  dat je als organisatie ervoor zorgt dat er een dermate bewustzijn en verantwoordelijkheid bij medewerkers ontstaat dat als er iets fout gaat (verlies/diefstal) of als het device vervangen is door een nieuw exemplaar ze onmiddellijk aan de bel trekken en dat bijv. het device niet door de heren van de vuilnis de volgende dag op de stoep wordt gevonden. Die verantwoordelijkheid ontstaat alleen als men zich goed bewust is van de risico’s en men ook weet wat men moet doen om samen met de ICT-afdeling te voorkomen dat er misbruik van het device kan worden gemaakt. Dit betekent dat men medewerkers bijv. hierin regelmatig zal moeten trainen, dat er afspraken hierover worden gemaakt tijdens functioneringsgesprekken, dat het een onderdeel wordt van de ambtseed, enz.

• ‹ Vorige
• 1
• 2
• 3
• Volgende ›
• Pagina