Ambtenaar 2.0

samen werken aan overheid 2.0

Blogbijdragen September 2010 (49)

Hoe verder met de mailing?

Een poosje al geen mailing de deur uitgedaan. Maud en ik vonden eigenlijk of de vorm van mailing die we hanteerden nog wel de juiste was. Was het niet zoveel van het zelfde? Er zijn ook al zoveel andere kanalen om je te attenderen en dergelijke. Of geeft een mailing juist scope en kun je aan de hand daarvan bepalen wat je relevant vindt en wat niet. Dus daar zijn we 'druk' doende mee en wij zijn heel erg benieuwd naar jullie mening en bijdragen. Was bijvoorbeeld de persoonlijke noot die we erin… Doorgaan

Toegevoegd door B.S. Baalmans op 30 September 2010 op 20.57 — 1 commentaar

Our Common Future 2.0: thema sociale media

Het is bijna 25 jaar geleden dat het beroemde rapport van de Brundtland-commissie Our Common Future uitkwam. Zoals ik al eerder schreef is dat aanleiding voor een aantal mensen in Nederland om via Our Common Future 2.0 te werken aan een vernieuwde visie op een duurzame…

Doorgaan

Toegevoegd door Krispijn op 29 September 2010 op 0.05 — 2 commentaren

Actie voeren vanuit je stoel, doe mee met de enquete over de impact van slacktivisme!

Steeds meer mensen laten op een simpele en leuke manier hun stem horen. Internet initiatieven maken het mogelijk om lekker ‘lui’ opde bank achter de laptop ook daadwerkelijk een positief effect op dewereld te hebben, misschien wel meer dan wanneer men met spandoeken en megafonen de straat op zou gaan.

Maar wat is nu precies de positieve en negatieve impact van deze "slacktivisten" op bedrijf en overheid? Wat kunnen deze…

Doorgaan

Toegevoegd door Tijs van den Broek op 27 September 2010 op 17.39 — 3 commentaren

Het roer moet om

Waarom willen we steeds maar meer? Waarom zijn organisaties gebouwd op dat principe? Worden we daar beter van, worden we daar gelukkiger van?



En is dat nog wel van deze tijd? De veronderstelling die daarin zit, dat iedereen hetzelfde is of hetzelfde wil, klopt niet (meer).





Niet iedereen wil hetzelfde



Heel veel van dat meer-denken komt tot uitdrukking in het fenomeen carrière. Carrière is daarbij niet je kwaliteiten, je vaardigheden ontwikkelen tot een zo… Doorgaan

Toegevoegd door Hans Doorenspleet op 27 September 2010 op 12.48 — Geen reacties

Interview met Menno Lanting

Mijn mede auteur Menno Beker schreef op ambtenaar 2.0 al eens over het boek Raak! dat wij samen met Rudie Jansman geschreven hebben. Het boek gaat over effectief communiceren. En hoewel sommigen onder ons van mening zijn dat modellen en methodieken niet meer van deze tijd zijn, hebben wij een kwadrantenmethodiek bedacht waarbij maar twee simpele vragen, voorafgaand aan een project centraal staan: is het project politiek bepaald of komt het voort

vanuit de samenleving en is de boodschap… Doorgaan

Toegevoegd door Kornelis Wetsema op 26 September 2010 op 18.08 — 2 commentaren

Op weg naar 2.0

Ik heb me nu ook begeven op de weg naar 2.0 en krijg al meteen inspirerende ideeën....maar ja, dan de uitvoering nog. Waar moet ik beginnen? Hoe moet ik beginnen? Wie betrek ik erbij?

Rampenbestrijding en crisisbeheersing is mijn vakgebied en betreft elke gemeentelijke afdeling. Daarnaast werk ik ook nog voor drie gemeenten, dus ja....uitdaging genoeg! Sinds een paar maanden begeef ik me op Twitter en zie de meerwaarde ervan als het gaat om crisiscommunicatie en het vergroten van je…

Doorgaan

Toegevoegd door Viola van Baardwijk op 24 September 2010 op 16.45 — 3 commentaren

Waarom? van patronen tot participatie

Ik was toch even nieuwsgierig dus ik heb het maar berekend. 146 waren het er. 146 dagen waarin toch een hoop gedaan had kunnen worden en ook wel is (er was tenslotte ook weekend en vakantie :) ). 146 dagen tussen 1 mei en 24 september. 146 dagen tussen mijn vorige blog en deze. 146 dagen waarin ik geen reden dacht te hebben om een en ander op te schijven en als blog te… Doorgaan

Toegevoegd door Ewald Broekema op 24 September 2010 op 13.59 — Geen reacties

VideoVrijdag: van piramide naar vogelnest

Co-creatie, participatieve innovatie... give it a name. Waar het om gaat is dat organisaties het potentieel van hun medewerkers én van hun klanten beter leren benutten. De oude, hiërarchische organisatiestructuren zijn hiervoor ongeschikt. Charles Leadbeater legt uit waarom. Zie je het hem liever persoonlijk vertellen? Dat kan hier en…
Doorgaan

Toegevoegd door Mariana Oud op 24 September 2010 op 10.00 — Geen reacties

Inductiemanagement is geen succes in gesloten systemen, en is geschikt voor Het Nieuwe Werken

Introductie

Een zzp-er heeft te maken met steeds weer andere managementsystemen. Het is daarom goed dat een zzp-er zich überhaupt bewust is van het bestaan en de werking van managementsystemen, al was het maar voor hem om te begrijpen wat hij meemaakt op de…

Doorgaan

Toegevoegd door Geertjan Benus op 23 September 2010 op 0.30 — Geen reacties

Kort verslag Open Koffie Noord-Nederland, 20 september bij DUO Groningen

Afgelopen maandag, 20 september, werd bij DUO in Groningen een Open Koffie georganiseerd, met als thema Uitvoering 2.0. Henk Bakker heette eerst namens de initiatiefnemers en DUO alle deelnemers welkom in de kantine van de organisatie.

Henk Bakker (DUO) opent Open Koffie





Thijs Teisman,…

Doorgaan

Toegevoegd door Bart van der Meij op 22 September 2010 op 17.00 — 2 commentaren

Nominaties bekend eParticipatie Award 2010

Een deskundige jury heeft op maandag 20 september de nominaties bekend gemaakt voor de eParticipatie Award 2010. De eParticipatie Award is een erkenning voor de getoonde inzet van burgers en overheden om digitale middelen voor burgerbetrokkenheid te gebruiken. Het programma Burgerlink organiseert de eParticipatieAward dit jaar voor de derde keer. De jury, onder leiding van Tom Kok, heeft 5 initiatieven in de categorie 'samenleving'en 5 initiatieven in de categorie… Doorgaan

Toegevoegd door Mieke van Heesewijk op 22 September 2010 op 15.00 — Geen reacties

Social media; De nieuwe online strategie van de Koninklijke Marine

Vorige week dinsdag (14 september) organiseerde Recruiters United voor de tweede keer het seminar Social recruitment. De middag stond zoals de naam al doet vermoeden in het 
teken van recruitment via social media. Met o.a. presentaties over de “recruiter
als community manager” van Kristian Esser en Floor Drees en de hier welbekende
Davied van Berlo deelde zijn ervaringen… Doorgaan

Toegevoegd door Niels van der Heijden op 22 September 2010 op 10.30 — 6 commentaren

Waarom de social media richtlijnen van TNT zo goed zijn

Afgelopen week trof ik op de site van TNT hun nieuwe social media guidelines aan. En ik was meteen onder de indruk. In het handzame, mooi vormgegeven documentje van 4 pagina’s (exclusief het kaftje) staat volgens mij alles wat een dergelijk document nodig heeft:…
Doorgaan

Toegevoegd door Marcel Dezentjé op 22 September 2010 op 10.00 — 6 commentaren

LNV: Kansen voor open data

Steeds meer overheden, maar ook andere organisaties, zien kansen voor 'open data'. Op Ambtenaar 2.0 zijn regelmatig bijdragen over dit onderwerp te lezen, zoals deze van Martin Borman en deze van Annemarie… Doorgaan

Toegevoegd door Ramon de Louw op 20 September 2010 op 16.39 — 4 commentaren

Bepaal je co-creatie of eParticipatiestrategie

Co-creatie, user driven innovation, eParticipatie, co-design, crowdsourcing en open innovatie: aan termen geen gebrek. Maar wat moet je organisatie ermee? TNO onderzoekt de strategieën voor en de waarde van organisatiegestuurde eParticipatie en user empowerment.… Doorgaan

Toegevoegd door Maarten van Vessem op 20 September 2010 op 9.35 — 3 commentaren

Getrapte Democratie (Column eerder verschenen in het FD)

Eigenlijk had het bewijs niet mooier kunnen worden geleverd dan door de 19-jarige Magnus Carlsen. Het bewijs dat een schaakpartij, een recept, het ontwerp van een huis, een regeeraccoord, een gedachtegoed, het bewijs dat ze allen een ziel nodig hebben, en dat het niet een bouwwerk kan zijn van achterbannen en… Doorgaan

Toegevoegd door Maarten van Vessem op 20 September 2010 op 9.11 — Geen reacties

Effectieve consultatie via internet

Een belangrijke conclusie uit een jaar consulteren van wetgeving in voorbereiding via internet is dat consultaties gericht onder de aandacht van doelgroepen moeten worden gebracht. Daarnaast dient de tekst begrijpelijk en toegankelijk te zijn en mensen dienen een gerichte vraag voorgelegd te krijgen. Meedoen moet ook wat opleveren. Goede feedback en direct inzicht in de reacties van anderen. Delen is belangrijk.

Hoe kunnen we het komende jaar, binnen de mogelijkheden van het…

Doorgaan

Toegevoegd door Pauline Verhaak op 17 September 2010 op 10.00 — 1 commentaar

Maandarchieven

2017

2016

2015

2014

2013

2012

2011

2010

2009

2008

2007

© 2017   Gemaakt door Dirk Jan van der Wal.   Verzorgd door

Banners  |  Een probleem rapporteren?  |  Algemene voorwaarden