Ambtenaar 2.0

samen werken aan overheid 2.0

Blogbijdragen December 2014 (3)

Pedagogisch klimaat

In Utrecht is gediscussieerd over wat te doen tegen discriminatie van homoseksuelen in de sport, bij onder meer sportverenigingen. Eén van de conclusies was dat het pedagogisch klimaat van belang is in het tegengaan van discriminatie. Ik geef in het verlengde daarvan aanvullende informatie in onderstaand artikel. ik schreef dit artikel vanuit het begrip onvoorwaardelijke…

Doorgaan

Toegevoegd door Geertjan Benus op 23 December 2014 op 14.30 — Geen reacties

Countervailing powers en good governance

Technologische ontwikkelingen hebben zowel hier in het Westen alsmede in ontwikkelingslanden belangrijke sociale implicaties. In het Westen worden deze implicaties overwegend positief gewaardeerd, zoals de toegenomen onafhankelijkheid (individualisme), mobiliteit en gezondheid. Er zijn echter ook negatieve elementen te benoemen, zoals de stelselmatige vervreemding, het verlies aan controle over de techniek en het doorgeschoten individualisme. Denk hierbij bijvoorbeeld aan de selfies, de…

Doorgaan

Toegevoegd door Remco Batelaan op 17 December 2014 op 19.14 — Geen reacties

GEZOCHT: Dé kampioen innovatief functiewaarderen zoals écht niemand anders nog kan.

Sinds enkele maanden werk ik ook voor de gemeente Hollands Kroon. Ik werk daar mee aan de organisatieontwikkeling en transitie naar zelfsturende teams (uitleg). Gemeente Hollands Kroon is een interessante en leerzame werkplek. Vanuit een duidelijke visie wordt de vernieuwing stap voor stap praktisch gemaakt en de organisatie vernieuwd. 

Kennis over innovatief…

Doorgaan

Toegevoegd door Ronald Smit op 3 December 2014 op 11.00 — 1 commentaar

Maandarchieven

2017

2016

2015

2014

2013

2012

2011

2010

2009

2008

2007

© 2017   Gemaakt door Dirk Jan van der Wal.   Verzorgd door

Banners  |  Een probleem rapporteren?  |  Algemene voorwaarden